Stellenausschreibung
Product Manager (d/m/w)* IT-Security
Professional
in Vollzeit oder Teilzeit
Bist du bereit für eine anspruchsvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive? Hast du ein Faible für IT-Security und ein Gespür für Märkte und Trends? Dann werde Teil unseres Produktmarketing-Teams in Kirchheim bei München und übernehme die Verantwortung für die Entstehung, Einführung und Weiterentwicklung unserer Lösungen.
Was gibt es zu tun?
- Betriebswirtschaftliche und strategische Steuerung eines Teils des genua Produktportfolios in enger Zusammenarbeit mit dem technischen Product Owner und anderen Stakeholdern (inkl. Positionierung, Pricing, Festlegung von Zielmärkten)
- Management des gesamthaften Produktlebenszyklus: Marktbeobachtung und Screening von Marktanforderungen, Entwicklung von Go-to-Market Strategien, Begleitung von Produktlaunches & -betrieb bis hin zu Phase-Out Projekten
- Leitung bzw. Begleitung unternehmensweiter strategischer Marketing- bzw. Portfolioprojekte
- Konzeption und Realisierung von Kooperationspartnerschaften (inkl. Business Modellierung, Vertragsgestaltung etc.)
- Erstellung und Präsentation von strategischen Entscheidungsvorlagen für Geschäftsleitung und Führungsgremien
- Marktorientierte Weiterentwicklung unserer Lösungen unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen und aktuellen Trends
- Erstellung fundierter Wettbewerbs- und Marktanalysen und optimale Positionierung unserer Produkte
- Dialog mit internen und externen Stakeholdern (Entwicklung, Vertrieb, Partner, etc.) sowie Wissenstransfer und Unterstützung bei Fragen zu Produkten
- Operative Produktvermarktung inkl. der Planung, Evaluation und Optimierung der Maßnahmen in enger Kooperation mit dem Bereich Communications
- Kontrolle der Wirksamkeit sowie Optimierung unserer Produktmarketingaktivitäten
Das bringst du mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder Wirtschaftsinformatik. MBA-Abschluss gern gesehen. Alternativ relevante Kenntnisse im Rahmen langjähriger Berufserfahrung
- Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmarketing, Produktmanagement oder strategischen Marketing bzw. als Product Owner für komplexe technische Produkte, idealerweise im IT-Sicherheitsmarkt
- Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise Prince2-Kenntnisse
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine strategische, analytische Denk- und Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (mindestens B2) in Wort und Schrift
Das bieten wir
- Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kollegen, ein tolles Team und Wertschätzung auf allen Ebenen
- Spannende Perspektiven in einem Unternehmen mit stabilem Kerngeschäft und großem Wachstumspotential
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Ein Unternehmen, das die Hunde der Mitarbeiter willkommen heißt
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und unser Karriereprogramm „career sprint“ als Eintritt in die Fach- bzw. Führungslaufbahn
- Gemeinsame Firmenevents, vergünstigte Nutzung von Sport- und Gesundheitseinrichtungen sowie Obst und Getränke
- Betriebliche Altersversorgung
- Nachhaltige Mobilität ist dir wichtig? Uns auch! Wir erstatten deine ÖPNV-Fahrkarte, fördern E-Ladestationen bei dir zu Hause und bieten verschiedene Jobrad-Modelle
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine betriebliche Kindertagesstätte und eine Kinderferienbetreuung sowie Unterstützung im Bereich Kindernotbetreuung
*Die Stellenbezeichnung meint nicht die männliche Variante, sondern steht für eine geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Bei genua sind selbstverständlich Menschen egal welchen Geschlechts willkommen. Der Verzicht auf geschlechtsspezifische Differenzierungen im Text dient lediglich der besseren Lesbarkeit.
Zurück zur ÜbersichtLeistungen & Benefits: Das bieten wir unseren Mitarbeitern
Unser Anspruch ist es, gemeinsam ein inspirierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld zu schaffen, das langfristige Perspektiven, Entwicklungsmöglichkeiten und kreative Freiräume eröffnet. Dafür bieten wir Fortbildungsprogramme, attraktive Gehalts- und Arbeitszeitmodelle, Sport- und Gesundheitsmöglichkeiten sowie eine offene, partnerschaftliche Arbeitskultur.